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コンサルティングセールス

セールスであれば、誰でもある顧客としっくりこなかったという失敗体験をもっているのではないでしょうか。しかし、もしどんな顧客の違いにも対応できるとしたら？ミスコミュニケーションとセールス機会の喪失を防ぎ、さまざまな顧客のニーズに適応して、肯定的な関係性を築けるとしたら？自分のセールス傾向と顧客の傾向性を判別し、適切に対応することにより、よりよい結果に導きます。

• 個別顧客対応　顧客の個性に応じた営業戦略を立て、効果的なネゴシエーション（交渉力）を学ぶ
• カスタマーサポート　顧客満足度・サービスの向上
• セールスマネジメント　セールスマネージャーの育成

タイムセルフコントロール（タイムマネジメント）

やるべきことはたくさんあるが、全部をやる時間はない。それが生産性を低下させ、仕事上でも私生活でも大きなストレスになっています。ワークライフバランスは、企業の取り組みだけでは限界があります。公私に実効性のあるタイムセルフコントロールを、個々人の自覚と具体的な取り組みから実現し、仕事の進め方を改善し、公私共にストレスを大幅に軽減することができます。

• 課題と具体的対応策を明確にし、時間を効果的に使う「新しい習慣」を個々人のペースで身につけることを支援します。
• 仕事上でも、私生活でも満足できる「時間の使い方」を学習します。
• 目標を明確に認識し、達成のために必要なアクションの時間を確保します。

モチベーション・チームデベロップメント

企業の業績向上は個人のモチベーションアップだけでは継続的な発展は望めません。人員削減、成果主義の崩壊が言われている昨今、既存のメンバーの個性・自立性を引き出し、パートナーシップ、リーダーシップ、フォロワーシップを発揮し、グループからチームとしての変革を促し組織としてモチベーションを高め、最大限の成果を創り出すことを目的としています

チームイノベーション開発

チーム内での役割を明確にして、プロセスをシンプルにします。また、参加するスタッフが課題解決するために協同で取り組むことや解決していくことで、相互信頼が深まりチームワーク力が高まり、チーム力・組織力が強化されます。イノベーションを創り出すチームビルディング、チーム全体の成果を創り出すために、個人の貢献を最大化することを支援します。

• 組織力強化
• 新規事業チーム立ち上げ
• 組織改編に伴うチームビルディング
• プロジェクトマネジメント
• 役割の明確化
• 既存組織のリ・スタート
• リーダーシップとフォロワーシップ

真・報連相セミナー

報連相の重要性を各自（役職立場問わず）が認識し、確実な実行を促すことで、業務がスムーズに進み生産性が向上します。また、適切な報連相を企業文化として創りあげていくことで組織力が強化されます。

真・報連相 報連相＝「仕事の進め方」そのものです
「質の高い仕事の成果」＝「質の高い専門性」×「良い仕事の進め方」

良い仕事の進め方とは

・目的が明確　　　　　　　　　・ 信頼関係の構築
・情報の共有化を深める　　・全て良い報連相

スタッフ間のコミュニケーション 研修トレーニング、コンサルティングを通して、御社の業績・生産性を向上させます。